公务员和参公在待遇方面的比较如下：
经济待遇
公务员：在同等条件下，公务员的工资水平略高于参公人员，且福利待遇更优，包括绩效奖励和退休金等方面。
参公人员：尽管工资待遇与公务员相近，但在年终绩效和某些特殊津贴、补贴方面，公务员的待遇可能更高一些。
编制性质
公务员：采用行政编制，具有更高的稳定性和社会地位。
参公人员：虽然参照公务员法管理，但在编制性质上仍属于事业单位人员，相对公务员来说，职业发展空间较窄。
晋升机会
公务员：晋升途径宽泛，机会多，速度快，无论是去行政机关、参公单位还是普通事业单位都没有阻碍。
参公人员：晋升渠道相对狭窄，受岗位职数限制，且从参公单位调任到行政机关需要走调任程序，相对较为困难。
工作内容和性质
公务员：主要承担行政管理、政策研究、监督检查等综合性事务。
参公人员：主要从事社会公共管理、公共服务以及行政执法等工作，专业性相对更为突出。
建议
选择公务员还是参公， 主要取决于个人的职业规划和发展目标。如果追求稳定性和更高的社会地位，公务员可能是更好的选择。如果希望在专业领域内发展，并且希望有更多的晋升机会，参公也是一个可以考虑的选项。无论选择哪种职业路径，都需要通过公务员考试才能进入相关岗位。