公积金的最低公司交金额取决于多个因素，包括 当地政策、企业和个人选择的缴存比例以及职工上一年度月平均工资。以下是一些关键点：
最低缴存比例
根据《住房公积金管理条例》，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。
具体缴存金额
如果按照8%的缴存比例计算，且月缴存基数为2000元，那么单位和个人各缴160元，总共为320元。
对于工资5000元的职工，如果缴存比例为5%，则个人和单位每月各缴纳250元，总共缴纳500元；如果缴存比例为12%，则个人和单位每月各缴纳600元，总共缴纳1200元。
地方政策
各地的住房公积金比例和政策有所不同，具体金额需要参照当地住房公积金管理中心的规定或登录当地住房公积金网站查看。
特殊情况
对于新参加工作的职工和新调入的职工，他们的月缴存额从参加工作的第二个月或调入单位发放工资之日起开始计算，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
建议
了解当地政策：不同城市的公积金政策有所不同，建议咨询当地住房公积金管理中心或登录当地住房公积金网站获取最准确的信息。
选择合适的缴存比例：企业和职工可以根据自身实际情况选择合适的缴存比例，但不得低于5%的最低标准。
关注公积金用途：了解公积金的用途，如购房、贷款等，以便更好地规划个人财务。
希望这些信息对你有所帮助。