根据《中华人民共和国劳动法》第五十一条以及后续的相关国家丧假规定，目前国家规定职工的丧假为 一至三天。具体规定如下：
直系亲属死亡：
职工的直系亲属（包括父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，给予一至三天的丧假。
旁系亲属死亡：
如果是外婆等旁系亲属死亡，可给予1天的丧假。
路程假：
若职工结婚时双方不在同地工作，或职工需要去外地料理直系亲属的丧事，可以根据路程远近另行给予路程假。
带薪休假：
在批准的婚丧假和路程假期间，职工照发工资，途中车船费等由职工自理。
这些规定确保了员工在直系亲属死亡时能够享有带薪的丧假，并规定了路程假的给予及费用自理等事项。建议企业遵循这些规定，确保员工权益得到保障。