员工离职申请表的格式通常包括以下几个部分：
标题
在第一行中间写“辞职书”三个字，或写“辞去×××工作”等字样。
称谓
在第二行顶格写任职单位负责人姓名。
正文
写明辞职的原因，辞去什么职务，什么工作。
结语
在正文后面写表示歉意的语句。
署名、日期
在正文右下方写上辞职人的姓名，在署名下面写具体的年、月、日。
此外，有些离职申请表还会包括以下附加信息：
个人信息
姓名、部门、职位、入职时间、希望离职时间、离职形式（辞职、辞退、合同到期、自动离职、试用期）。
离职原因
详细说明离职的原因，如新资偏低、福利不佳、晋长机会、工作环境、工作时间长、无法适应倒班、人际关系、上学进修、健康因素、无法调转人事关系、家庭因素、交通不便等。
交接工作
准备一份交接工作列表与工作交接人的签名确认。
财务结算
与财务确定工资的结算方式，有些公司的工资是会以现金形式返还给员工。
其他手续
个人保留的办公室财物是否已稳当交接，个人工作是否已稳当交接，其他离职手续是否已办妥。
签字确认
申请离职人员签字、部门领导签字、公司领导签字、人力资源部意见、单位负责人意见、总裁签字。
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员工离职申请表
一、个人信息
姓名：__________
部门：__________
职位：__________
入职时间：__________
希望离职时间：__________
离职形式：__________（辞职、辞退、合同到期、自动离职、试用期）
二、离职原因
请在此详细说明您的离职原因：
1. __________
2. __________
3. __________
三、交接工作
请列出您需要交接的工作内容，并请相关同事确认签字：
1. 工作内容1：交接给__________，签字确认：__________
2. 工作内容2：交接给__________，签字确认：__________
四、财务结算
请与财务部门确认工资结算方式：
1. 工资结算方式：__________
2. 是否已办妥其他离职手续：__________
五、签字确认
申请离职人员签字：__________
部门领导签字：__________
公司领导签字：__________
人力资源部意见：__________
单位负责人意见：__________
总裁签字：__________
六、日期
申请日期：__________
```
请根据实际情况填写相关信息，并确保所有签字和日期填写完整。