当公司询问你的工资时，你可以考虑以下几种回答方式：
反问法
你可以反问对方：“你问这个干嘛？”或者“大家的工资应该都差不多吧，你是多少？”
自嘲法
用幽默的方式说：“别提了，每个月都月光，连100元的活动我都得考虑再三。”
模糊法
模糊回答，例如：“跟你们公司标准差不多，具体数字就不方便透露了。”
直接说个大概性的数字
给出一个工资范围，如：“大概在5000多吧。”
幽默地夸大工资金额
例如：“我的工资不高啊，反正不到100万。”
转移话题
谈论其他事情，如：“我的工资都在媳妇那里保管，我更关注的是工作成长。”
太极方式
答非所问：“还行吧，饿不死。”
以“够用就好”回应
“我的工资嘛，也就刚好够用。”
选择哪种方式取决于你个人的舒适度和公司的文化。有些公司可能有规定不允许讨论薪资，这种情况下，你可以委婉地转移话题。如果你觉得直接回答无妨，可以选择一个中等的范围或者幽默的方式回答。
请记住，在职场中，薪资通常被视为敏感信息，因此在与同事或公司讨论薪资时要格外小心。