消防改制后，消防员的待遇有所变化，具体如下：
工资构成
新队员第一年：基本工资约为1800元/月，加上奖励工资和高危职业补贴，月收入约3000元左右。一年后，根据考核结果调整工资等级。
在编消防工作人员：工资构成包括基础性工资和各类津补贴，总额通常在6000到7000元区间，中层干部工资增加约30%。
聘用制消防员（合同工）：工资待遇大约在3000元左右，加上奖金等补贴，月收入通常不超过4000元。
福利待遇
保险福利：单位统一为消防员购买人身意外伤害保险。
假期：享受婚假、护理假和探亲假等假期。
食宿：食宿免费，伙食标准与现役军人相同，为每天32元。发放制服工作服及被服。
五险两金：缴纳五险两金或五险，具体根据地方财政支出情况而定。
职业发展
岗位补贴：表现优秀者有机会被选拔为副班长、班长或从事特殊岗位，享受与现役士兵同等的岗位补贴。
绩效奖金：转正后的消防员月工资通常在2000到4000元左右，一些一线城市的消防员月工资可能不超过6000元。此外，消防员还可以领取地方的绩效奖金。
其他信息
试用期及合同期间：政府专职消防员在试用期及履行合同期间，除了工资外，还可能享有一些特定的补贴和福利。
特定岗位或贡献：特定岗位或做出特殊贡献的消防员，工资待遇可另行协商。
总体来说，消防改制后，消防员的待遇在基本工资、福利待遇和职业发展方面都有了一定的调整和保障。具体待遇可能会因地区、岗位和个人表现等因素有所不同。建议咨询当地相关部门获取更详细的信息。