招投标评标办法主要有以下几种：
综合评标法
也称为“打分法”，这种方法将招标人各种资格资质、技术、商务以及服务的条款折算成一定的分数值，总分为100分。评标时，对投标人的每一项指标进行符合性审查、核对并给出分数值，最后汇总比较，取分数值最高者为中标人。评标时的各个评委独立打分，互相不商讨，最后汇总分数。
经评审的最低价中标办法
这种方法将涉及到投标人各种技术、商务和服务内容的指标要求按照统一的标准折算成价格，进行比较，取“评标价最低者”为中标人。评标时，评标委员可以是“同一专业”的，也可以是不同专业。
性价比法
综合考虑投标价格和性能技术等因素，计算出每个投标人的性价比得分，以性价比最高的投标人为中标候选人。这种方法将投标报价和商务技术因素一并折算为货币价值，进行比较。
综合评估法
对投标文件的商务、技术、价格等各项因素进行综合评审，根据各项因素的权重分别打分，最后汇总得出总分，以总分最高的投标人为中标候选人。这种方法能较为全面地考量投标文件的优劣，避免单一因素决定中标结果。
价分比法
在满足招标文件实质性要求的条件下，依据招标文件中规定的除价格以外的各项因素进行综合评审，以该投标人的投标报价除以所得总分，所得商数（评标价）最低的投标人为中标候选人。
综合评议法
在满足招标文件实质性要求的条件下，评委依据招标文件规定的评审因素进行定性评议，从而确定中标（候选）人。这种方法侧重于对投标人的整体表现进行评价。
最低投标价法
在满足招标文件实质性要求的条件下，投标报价最低的投标人作为中标（候选）人。这种方法适用于一些标书要求价格优先的情况。
这些评标办法各有特点，适用于不同的招标需求。招标人可以根据项目的具体情况选择合适的评标方法，以确保招标过程的公正、公平和高效。