公司辞职要提前多少天

根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条的规定，劳动者在解除劳动合同时，需要提前 三十日以书面形式通知用人单位。这一规定适用于所有正式员工，无论是否处于试用期。

对于试用期内的情况，劳动者需要提前 三日通知用人单位，即可解除劳动合同，无需单位批准。

总结：

正式员工：提前三十日书面通知

试用期员工：提前三日书面通知

建议在实际操作中，员工应当按照法律规定提前通知用人单位，以确保离职过程的顺利进行。