在职员工的社保费用由公司和个人共同承担，具体比例如下：
养老保险
单位缴纳比例为20%。
个人缴纳比例为8%。
失业保险
单位缴纳比例为2%。
个人缴纳比例为1%。
医疗保险
单位缴纳比例为8%。
个人缴纳比例为2%。
工伤保险
单位缴纳比例为0.8%。
个人无需缴纳。
生育保险
单位缴纳比例为1%。
个人无需缴纳。
建议
缴费基数：社保缴费基数通常为职工上一年度平均工资的60%至300%之间。具体基数应根据当地劳动行政部门公布的数据确定。
最低和最高限额：单位为员工缴纳的社保费用不得低于上年度全市职工月平均工资的60%，且不得高于300%。
这些比例和基数适用于大多数情况，但具体数额可能会因地区和政策的不同而有所调整。建议咨询当地社保部门以获取最准确的信息。